1. Відсутність бідності
Загалом ми підтримали 39 сімей працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Щоб допомогти цим родинам вийти з бідності, ми пропонуємо безвідсоткові позики, фінансову підтримку для навчання дітей, медичну допомогу та професійне навчання. Крім того, ми надаємо цільову допомогу селам у двох економічно несприятливих районах, організовуючи тренінги та навчальні пожертви для підвищення працевлаштування мешканців та рівня освіти. Завдяки цим ініціативам ми прагнемо створити стійкі можливості та покращити загальну якість життя цих громад.
2. Нульовий голод
Ми надали кошти безкоштовної допомоги для підтримки бідних сіл у створенні компаній з розвитку тваринництва та переробки сільськогосподарської продукції, сприяючи переходу до індустріалізації сільського господарства. У співпраці з нашими партнерами в галузі сільськогосподарського машинобудування ми подарували 37 видів сільськогосподарської техніки, що значно підвищило ефективність виробництва та продуктивність. Ці ініціативи спрямовані на розширення можливостей жителів, покращення продовольчої безпеки та сприяння сталим сільськогосподарським практикам у громадах, які ми обслуговуємо.
3. Міцного здоров'я та благополуччя
Belon суворо дотримується «Рекомендацій щодо харчування для мешканців Китаю (2016)» та «Закону про безпеку харчових продуктів Китайської Народної Республіки», забезпечує працівників здоровою та безпечною їжею, купує комплексне медичне страхування для всіх працівників та організовує працівників до проводити безкоштовні повні медичні огляди двічі на рік. Інвестуйте в будівництво фітнес-центрів і обладнання, а також керуйте різноманітними фітнес-заходами, культурними та спортивними заходами.
4. Якісна освіта
Станом на 2021 рік ми підтримали 215 малозабезпечених студентів коледжу та взяли участь у зборі коштів для відкриття двох початкових шкіл у неблагополучних районах. Наше зобов’язання полягає в тому, щоб люди в цих громадах мали доступ до справедливих освітніх можливостей. Ми запровадили комплексну програму навчання для новобранців і активно заохочуємо наших нинішніх співробітників продовжувати академічне навчання. Завдяки цим ініціативам ми прагнемо розширити можливості людей через освіту та створити світле майбутнє для всіх.
5. Гендерна рівність
Ми дотримуємося відповідних законів і правил у місцях, де ми працюємо, і дотримуємося політики рівності та недискримінаційної зайнятості; ми дбаємо про співробітниць, організовуємо різноманітні культурно-розважальні заходи, допомагаємо співробітницям поєднувати роботу та життя.
6. Чиста вода та санітарія
Ми інвестуємо кошти, щоб збільшити швидкість переробки водних ресурсів, тим самим ефективно підвищуючи рівень використання водних ресурсів. Встановіть суворі стандарти використання та перевірки питної води та використовуйте найскладніше обладнання для очищення питної води.
7. Чиста енергія
Ми відповідаємо на заклик ООН щодо енергозбереження та скорочення викидів，Покращуємо використання ресурсів і проводимо наукові дослідження，розширюємо сферу застосування нової фотоелектричної енергії, наскільки це можливо, за умови, що це не впливає на звичайний порядок виробництва, сонячна енергія може задовольнити потреби освітлення, офісу та деяких виробництв. В даний час фотоелектрична генерація займає площу 60 000 квадратних метрів.
8. Гідна праця та економічне зростання
Ми твердо впроваджуємо та оптимізуємо стратегію розвитку талантів, створюємо відповідну платформу та простір для розвитку співробітників, повністю поважаємо права та інтереси співробітників і надаємо відповідні їм щедрі винагороди.
9. Промислові інновації
Інвестуйте у фонди наукових досліджень, представляйте та навчайте видатних наукових дослідників у галузі, беріть участь або беріть участь у дослідженнях та розробці важливих національних проектів, активно сприяйте інноваціям у промисловому виробництві та управлінні, а також розглядайте та розгортайте для входу в Індустрію 4.0.
10. Зведені нерівності
Повністю поважати права людини, захищати права та інтереси працівників, усувати будь-які форми бюрократичної поведінки та класового поділу та спонукати постачальників спільно впроваджувати їх. Через різноманітні проекти суспільного добробуту, щоб допомогти сталому розвитку громади, зменшити нерівність усередині підприємства та країни.
11. Сталі міста та громади
Встановіть хороші, надійні та тривалі відносини з постачальниками та клієнтами, щоб забезпечити сталий розвиток промислового ланцюга та виробляти високоякісні продукти за справедливою ціною, які потрібні суспільству.
12. Відповідальне споживання та виробництво
Зменшіть забруднення відходами та шумове забруднення та створіть чудове промислове виробниче середовище. Вона вплинула на суспільство своєю чесністю, толерантністю та чудовим підприємницьким духом і досягла гармонійного розвитку промислового виробництва та громадського життя.
13. Кліматичні дії
Впроваджуйте інноваційні методи управління енергією, підвищуйте ефективність використання енергії, використовуйте нову фотоелектричну енергію та включайте використання енергії постачальником як один із стандартів оцінки, тим самим зменшуючи викиди вуглекислого газу в цілому.
14. Життя під водою
Ми суворо дотримуємося «Закону про захист навколишнього середовища Китайської Народної Республіки», «Закону про запобігання забрудненню води Китайської Народної Республіки» та «Закону про захист морського середовища Китайської Народної Республіки», покращуємо швидкість переробки промислової води , постійно оптимізують систему очищення стічних вод і впроваджують інновації, а також постійно 16 Річний скид стічних вод дорівнює нулю, а пластикові відходи на 100% переробляються.
15.Життя на суші
Ми використовуємо технології чистішого виробництва, 3R (Reduce, Reuse, Recycle) і екологічні індустріальні технології для реалізації повної переробки природних ресурсів. Інвестуйте кошти для оптимізації зеленого середовища заводу, і середня зелена площа заводу в середньому становить 41,5%.
16. Мир, справедливість і міцні інституції
Встановіть відстежувану систему управління для всіх деталей роботи, щоб запобігти будь-якій бюрократичній та корупційній поведінці. Турбота про життя та здоров’я працівників з метою зниження рівня виробничого травматизму та професійних захворювань, удосконалення методів управління та обладнання, регулярне проведення інструктажів та заходів з охорони праці.
17. Партнерство заради цілей
Пропонуючи високоякісні продукти та виняткові послуги, ми беремо участь у технічному, управлінському та культурному обміні з міжнародними клієнтами та постачальниками. Наше зобов’язання полягає в тому, щоб спільно сприяти гармонійному середовищу на глобальному ринку, гарантуючи, що ми працюємо в тандемі з цілями світового промислового розвитку. Завдяки цьому партнерству ми прагнемо розвивати інновації, ділитися передовим досвідом і сприяти сталому зростанню в глобальному масштабі.